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威廉希尔营销事业部开展内部竞聘交流会

发布日期：2019-08-07 08:00:56 访问量：来源：

          8月6日上午，威廉希尔营销事业部召开了内部竞聘交流会。集团常务副总裁、董秘金鑫，集团人力资源部经理刘雄芳，以及营销事业部全体员工出席了会议。会议由营销事业部总经理卓仁高主持。

          近日，营销事业部新进了几名员工、人员编制基本完备。为了让大家增进了解、增强部门同事间的团队协作能力，营销事业部专门召开了此次主题会议。同时，以内部竞聘交流的方式让每位员工都上台展示和介绍自己，也便于集团及公司领导能更合理地安排今后的营销工作。

          会议上，各位员工分别从毕业院校、所学专业、过往工作经历等各方面做了自我介绍，并就如何做好今后的营销工作提出了自己的看法和建议。介绍完毕后，金鑫对每名员工都做出了细致周全的点评并提出了积极肯定的建议。

          金鑫在讲话中表示营销部门是一个企业的重要部门，直接关系着企业的经济效益。金鑫认为营销事业部此次员工内部竞聘交流会开得非常成功，他看到了每个员工对待工作的积极态度，也要求今后营销事业部开展更多的创意营销主题交流讨论会。

          与此同时，金鑫对营销事业部今后的工作提出了更高的标准和要求：1、要加强全员学习，高度重视品牌策划与营销创意；2、要重视品牌营销的系统性和延续性，将集团景区广告语固化，塑造稳定的景区品牌形象；3、要加强传统节假日（如七夕、中秋、国庆等）的营销宣传推广，开展系列的活动策划；4、要注重传播的性价比，做到花小钱办大事。他还特别指示营销事业部要开始提前谋划集团2020年的营销工作，并提前做好2019年威廉希尔营销春晚活动的策划和筹备。